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número de registros: 2,953,005     última atualização de dados: 2026-06-25 22:15     Registro de data e hora da análise: 2026-06-26 00:55:20 (02:55:16)

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1 registros encontrados

22478890

Conformité avec la législation sur le bien-être au travail Luc Van Hamme 0

édition mise à jour
Malines Wolters Kluwer 2025
268 pages 21 cm
ISBN: 9789403036700 terms of availability: 86 EUR,
summary:

Respecter la législation. Si ce principe semble être d’une simplicité déconcertante, il n’est cependant pas toujours évident d’en garantir – et d’en prouver – l’application au sein de votre entreprise. En abordant la question de manière structurée, vous pouvez vérifier chaque année que votre organisation respecte la loi sur le bien-être, défi nir vos objectifs et évaluer vos progrès.

Conformité avec la législation sur le bien-être au travail vous aide, au moyen de commentaires et d’une liste de questions, à déterminer si votre organisation agit ou non en conformité avec la loi sur le bien-être. Il vous offre un outil de travail pratique qui vous permettra de dresser l’inventaire des non-conformités et des risques au sein de votre organisation.

21 thèmes et 172 commentaires

Conformité avec la législation sur le bien-être au travail est structuré selon 21 thèmes. Il contient 172 commentaires avec en annexe un commentaire relatif aux critères SEVESO et une liste de 172 questions liées aux commentaires. Les références légales sont indiquées à la fin de chaque commentaire.

Le questionnaire est destiné aussi bien aux entreprises du secteur privé qu’aux services publics.

Pour le secteur public, par exemple le terme « Comité pour la prévention et la protection au travail » peut être remplacé par le « comité de concertation (de base) ».

À propos de Wolters Kluwer 

Wolters Kluwer offre des informations professionnelles de haute qualité, rédigées par plus de 2500 experts. Des expertises sur lesquelles les étudiants et les professionnels peuvent réellement compter. Des expertises qui élargissent leurs horizons et contribuent au développement de leurs compétences. Des connaissances actualisées et fiables dans les domaines du droit, de la fiscalité et la comptabilité, des ressources humaines, du HSE et de la fonction publique.  Que vous recherchiez un livre ou un abonnement, grâce à notre vaste offre, vous trouverez exactement ce dont vous avez besoin dans notre e-shop des expertises.


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264 Production, Publication, Distribution, Manufacture, and Copyright Notice
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Respecter la législation. Si ce principe semble être d’une simplicité déconcertante, il n’est cependant pas toujours évident d’en garantir – et d’en prouver – l’application au sein de votre entreprise. En abordant la question de manière structurée, vous pouvez vérifier chaque année que votre organisation respecte la loi sur le bien-être, défi nir vos objectifs et évaluer vos progrès.

Conformité avec la législation sur le bien-être au travail vous aide, au moyen de commentaires et d’une liste de questions, à déterminer si votre organisation agit ou non en conformité avec la loi sur le bien-être. Il vous offre un outil de travail pratique qui vous permettra de dresser l’inventaire des non-conformités et des risques au sein de votre organisation.

21 thèmes et 172 commentaires

Conformité avec la législation sur le bien-être au travail est structuré selon 21 thèmes. Il contient 172 commentaires avec en annexe un commentaire relatif aux critères SEVESO et une liste de 172 questions liées aux commentaires. Les références légales sont indiquées à la fin de chaque commentaire.

Le questionnaire est destiné aussi bien aux entreprises du secteur privé qu’aux services publics.

Pour le secteur public, par exemple le terme « Comité pour la prévention et la protection au travail » peut être remplacé par le « comité de concertation (de base) ».

À propos de Wolters Kluwer 

Wolters Kluwer offre des informations professionnelles de haute qualité, rédigées par plus de 2500 experts. Des expertises sur lesquelles les étudiants et les professionnels peuvent réellement compter. Des expertises qui élargissent leurs horizons et contribuent au développement de leurs compétences. Des connaissances actualisées et fiables dans les domaines du droit, de la fiscalité et la comptabilité, des ressources humaines, du HSE et de la fonction publique.  Que vous recherchiez un livre ou un abonnement, grâce à notre vaste offre, vous trouverez exactement ce dont vous avez besoin dans notre e-shop des expertises.

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710 Added Entry - Corporate Name
ind1 Type of corporate name entry element 2 Name in direct order
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Leader

Leader: "03388nam a2200325   4500"
type*: Books
Leader contains general information. It is a row of fixed-length data elements, such that there is no formal separators between elements, only the standard sets the boundaries by its positions (e.g. 00-04 means that the part of the whole string from 0th to 4th character). Some parts contain numeric values, such as lenght of the record, some others contain encoded information (e.g. in 6th position "a" means Language material).

* Type comes from the combination of type of record (06) and bibliographic level (07) positions. See 'Dependencies' section of Leader

pos. meaning of position value meaning of value
00-04 Record length 03388
05 Record status n New
06 Type of record a Language material
07 Bibliographic level m Monograph/Item
08 Type of control " " No specified type
09 Character coding scheme a UCS/Unicode
10 Indicator count 2 Number of character positions used for indicators
11 Subfield code count 2 Number of character positions used for a subfield code
12-16 Base address of data 00325
17 Encoding level " " Full level
18 Descriptive cataloging form " " Non-ISBD
19 Multipart resource record level " " Not specified or not applicable
20 Length of the length-of-field portion 4 Number of characters in the length-of-field portion of a Directory entry
21 Length of the starting-character-position portion 5 Number of characters in the starting-character-position portion of a Directory entry
22 Length of the implementation-defined portion 0 Number of characters in the implementation-defined portion of a Directory entry
23 Undefined 0 Undefined

General Information

008: "250508s2025||||xx |||||||||||||||||fre| "
type*: Books
Field 008 contains general information. It is a row of fixed-length data elements, such that there is no formal separators between elements, only the standard sets the boundaries by its positions (e.g. 00-05 means that the part of the whole string from 0th to 5th character). 008 separates the string into three blocks: from 0 to 17th position it encodes general information, from 18th to 34th comes information specific to the record's type, and from 35th till the end of the string the general information continues. Some parts contain numeric values, such as length of the record, some others contain encoded information (e.g. in 6th position "s" means Single known date/probable date).

* Type comes from the combination of type of record (06) and bibliographic level (07) positions of the Leader. See 'Dependencies' section of Leader

pos. meaning of position value meaning of value
Positions for all document types
00-05 Date entered on file 250508
06 Type of date/Publication status s Single known date/probable date
07-10 Date 1 2025
11-14 Date 2 ||||
15-17 Place of publication, production, or execution "xx "
Positions specific for Books
18-21 Illustrations |||| invalid value
22 Target audience | No attempt to code
23 Form of item | No attempt to code
24-27 Nature of contents |||| invalid value
28 Government publication | No attempt to code
29 Conference publication | No attempt to code
30 Festschrift | No attempt to code
31 Index | No attempt to code
33 Literary form | No attempt to code
34 Biography | No attempt to code
Positions for all document types
35-37 Language fre
38 Modified record | No attempt to code
39 Cataloging source " " National bibliographic agency

Physical Description-General Information

007: "tu"
category: Text
Special information about the physical characteristics in a coded form. The information may represent the whole item or parts of an item such as accompanying material. The physical characteristics are often related to information in other parts of the MARC record especially from field 300 (Physical Description) or one of the 5XX note fields.

pos. meaning of position value meaning of value
01 Specific material designation u Unspecified

Representation in Solr index

  • id: 22478890
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  • leader10_indicatorCount_ss: Number of character positions used for indicators
  • leader11_subfieldCodeCount_ss: Number of character positions used for a subfield code
  • leader12_baseAddressOfData_ss: 00325
  • leader17_encodingLevel_ss: Full level
  • leader18_descriptiveCatalogingForm_ss: Non-ISBD
  • leader19_multipartResourceRecordLevel_ss: Not specified or not applicable
  • leader20_lengthOfTheLengthOfFieldPortion_ss: Number of characters in the length-of-field portion of a Directory entry
  • leader21_lengthOfTheStartingCharacterPositionPortion_ss: Number of characters in the starting-character-position portion of a Directory entry
  • leader22_lengthOfTheImplementationDefinedPortion_ss: Number of characters in the implementation-defined portion of a Directory entry
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    Respecter la législation. Si ce principe semble être d’une simplicité déconcertante, il n’est cependant pas toujours évident d’en garantir – et d’en prouver – l’application au sein de votre entreprise. En abordant la question de manière structurée, vous pouvez vérifier chaque année que votre organisation respecte la loi sur le bien-être, défi nir vos objectifs et évaluer vos progrès.

    Conformité avec la législation sur le bien-être au travail vous aide, au moyen de commentaires et d’une liste de questions, à déterminer si votre organisation agit ou non en conformité avec la loi sur le bien-être. Il vous offre un outil de travail pratique qui vous permettra de dresser l’inventaire des non-conformités et des risques au sein de votre organisation.

    21 thèmes et 172 commentaires

    Conformité avec la législation sur le bien-être au travail est structuré selon 21 thèmes. Il contient 172 commentaires avec en annexe un commentaire relatif aux critères SEVESO et une liste de 172 questions liées aux commentaires. Les références légales sont indiquées à la fin de chaque commentaire.

    Le questionnaire est destiné aussi bien aux entreprises du secteur privé qu’aux services publics.

    Pour le secteur public, par exemple le terme « Comité pour la prévention et la protection au travail » peut être remplacé par le « comité de concertation (de base) ».

    À propos de Wolters Kluwer 

    Wolters Kluwer offre des informations professionnelles de haute qualité, rédigées par plus de 2500 experts. Des expertises sur lesquelles les étudiants et les professionnels peuvent réellement compter. Des expertises qui élargissent leurs horizons et contribuent au développement de leurs compétences. Des connaissances actualisées et fiables dans les domaines du droit, de la fiscalité et la comptabilité, des ressources humaines, du HSE et de la fonction publique.  Que vous recherchiez un livre ou un abonnement, grâce à notre vaste offre, vous trouverez exactement ce dont vous avez besoin dans notre e-shop des expertises.

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